Midterm Planner Locations

De afdeling Flowers van Syngenta zoekt een gemotiveerde kandidaat voor de volgende fulltime positie:

Midterm Planner Locations

Type: Permanent
Business Unit: Flowers
Locatie: De Lier

In actie

Wil jij een sleutelrol spelen in de productieplanning van jonge planten? Als Midterm Planner Locations zorg je voor een optimale productieplanning, zowel binnen onze eigen locaties als bij externe partners. Je stelt seizoensplanningen op waarin je kwaliteit, efficiëntie en kosten in balans houdt. Daarnaast leid je kick-off- en evaluatiesessies, borg je correcte masterdata en zorg je voor belangrijke M2-planningsupdates richting de productieteams. Hoewel je voornamelijk vanuit kantoor werkt, ben je ook regelmatig in de kassen te vinden om de praktijk te ervaren en uitdagingen uit eerste hand te begrijpen. 

De uitdaging

Jij zorgt ervoor dat onze teeltlocaties en resources optimaal worden ingezet voor de productie van jonge planten. Door samen te werken met de green teams en productieafdelingen, optimaliseer je het gebruik van kasruimte en monitor je de vraagvoorspellingen. Je coördineert dagelijkse voorraadbewegingen en onderhoudt planningsdata in verschillende systemen. In piekperiodes ondersteun je de korte termijn planning en draag je bij aan soepele productieprocessen. Je analytische vaardigheden zet je in om KPI’s te rapporteren en verbeteringen te realiseren. 

Syngenta is een van de wereldmarktleiders in de agri business met meer dan 28.000 medewerkers in meer dan 90 landen en richt zich op duurzame landbouw door innovatief onderzoek en technologie. Door wereldwijde kennis en de verbondenheid met onze afnemers dragen we bij aan de toename van gewasproductie, het beschermen van het milieu en het verbeteren van de gezondheid en de kwaliteit van het leven. Voor meer informatie ga naar www.syngenta.nl

Jouw profiel

Jij bent analytisch sterk, werkt gestructureerd en weet snel verbinding te maken met diverse stakeholders. Daarnaast breng je mee:

•           Een MBO+ diploma in Bedrijfskunde, Supply Chain of een vergelijkbare richting. 
•           Minimaal 3 jaar ervaring in productieplanning of supply chain management. 
•           Vloeiend Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk. 
•           Ervaring met SAP en uitstekende beheersing van Microsoft Office, vooral Excel. 
•           Een analytische mindset en het vermogen om met complexe datasets te werken. 
•           Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve houding. 
•           Het vermogen om meerdere taken tegelijk uit te voeren en accuraat te blijven onder  deadlines. 
•           Affiniteit met levende producten en een passie voor continue verbetering. 

Ben jij klaar om impact te maken in een dynamische en groeiende sector? Solliciteer nu en help ons bij het optimaliseren van de productie van jonge planten! 

Wat bieden we jou?

• Een salaris tussen de €3241 – €4137 bruto per maand op basis van 38 uur per week (salarisschaal Orba F, CAO voor Tuinzaadbedrijven) 
• De mogelijkheid tot een bonus én een winstdeling per jaar – samen vieren we succes! 
• Flexibele thuiswerkmogelijkheden om een goede werk-privébalans te ondersteunen. Daarnaast hebben we ook flexibele werktijden tussen 07.00 en 18.00 uur, zodat je jouw dag kan indelen zoals dat voor jou het beste werkt.  
• Groeien en bloeien – onbeperkt toegang tot Learning Edge waarbij je jezelf onbeperkt kan ontwikkelen met online trainingen en cursussen. 
• Toegang tot ons Employee Assistance Program (EAP), dat gratis advies, coaching en ondersteuning biedt op verschillende gebieden, waaronder loopbaanontwikkeling, emotionele ondersteuning, juridisch en financieel advies.   
• 25 vakantie dagen + 1 vitaliteitsdag om extra op te laden. Vanaf de leeftijd van 35 mag je elke 5 jaar van een extra vakantie dag genieten. 
• Aantrekkelijke pensioenregeling. Omdat ook je toekomst belangrijk is voor ons. 
• Woon je verder dan 5 km bij ons vandaan? Dan krijg je een reiskostenvergoeding van €0,23 per km tot maximaal 50 km enkele reis. 
• Laptop en telefoon van de zaak om connected te blijven. 
• Actieve en enthousiaste personeelsvereniging. Van een pubquiz en barbecue, tot een themafeest of een potje padellen. 
• Aantrekkelijke fiets van de zaak regeling. 

Jouw kans!
Syngenta is trots op haar unieke cultuur en de waarden die daarin centraal staan. We koesteren ook een sterke leercultuur met volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling. Waarom? Omdat ons werk ertoe doet! We bieden een competitief salarispakket, en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.

Ben jij klaar om jouw carrière bij ons te laten groeien?

Als je jezelf in dit profiel herkent en je ons team wilt komen versterken, solliciteer dan online via intranet of onze Syngenta-carrièrepagina. Voor vragen kun je contact opnemen met onze recruiter Silvana van den Elzen via silvana.van_Den_Elzen@syngenta.com.